Ce inseamna o relatie adevarata? Cum va defini? Care sunt lucrurile pe care trebuie sa le aveti la indemana pentru a lua decizii corecte si ferme.
Acceptarea faptului ca relatiile se schimba cu timpul, dar nu trebuie sa uitam de valorile si principiile noastre
Relatiile dintre oameni se schimba cu timpul. Mai ales atunci cand ele sunt construite pe principii sau valori diferite. In cazul in care esti pregatit sa acceptezi faptul ca relatiile tale vor fi altfel decat cele cu care te-ai obisnuit, vei reusi sa nu uiti de principiile si valorile tale. Acest lucru va ajuta sa facilitezi relatiile tale cu persoanele din jurul tau, indiferent de starea lor actuala.
Respectarea celorlalti membri din relatia respectiva
Respectarea celorlalti membri din relatia respectiva reprezinta o componenta esentiala a relatiilor de team spirit si este indispensabila pentru mentinerea unui climat prietenos in cadrul organizatiei. Pentru a asigura o respectare echitabila a membrilor unei relatii, acestia trebuie sa fie egali in drepturi si sa fie tratati corect. Aplicarea unor standarde de comportament in cadrul relatiilor de team spirit este esentiala pentru atingerea obiectivelor organizatiei.
A relatie de participare activă la viața comunitara locala sau nationala poate fi definită prin implicarea in proiecte sociale, culturale, artistice etc. care aduc beneficii comunității respective. Acest tip de relatie este utilizat frecvent în vederea cresterii exercitarii cetatenesti si a implicarii persoanelor interesate în promovarea valorilor unitare ale societatii civile. Prin urmare, o relatie de participare activă reprezintă o sursa importantă de imbunatatire a conditiilor din comunitate și poate contribui la cresterea nivelului vietii sociale și economice a acesteia.
Invatarea continuă a managementului propriei vieti și al altora
Continuarea invatarii managementului propriei vieti si ale altora este o necesitate pentru toate persoanele care doresc sa fie productive si sa conduca activitati bune. Invaloarea timpului, influenta sociala si comportamentele neprofesioniste din cadrul organizatiilor fac ca multe persoane sa nu poata beneficia de competentele lor proprie și ale altora. Daca vrei sa devii un gestionar bun, trebuie sa inveci continuu procesul de invatare al managementului propriei vieti și al altora.
Relatiile adevarate nu prezinta caracteristicile specifice primelor doua tipuri de relatii, dar au multe elemente comune cu acestea. Acesta este motivul pentru care ele sunt atractive și pot genera satisfacții foarte mari pentru ambele părți ale raportului respectiv.
